¿Eres una mujer emprendedora y quieres montar tu empresa?

¿Te has planteado crear una empresa? ¿Tienes una idea de negocio y quieres comprobar si es viable?

En este apartado encontrarás todo lo necesario para decidirte a sacar adelante tu proyecto empresarial.

Mujer y empresa

Woman & Company es un sitio de información, debate y opinión, donde compartir temas diversos relacionados con las mujeres emprendedoras y cuanto se refiere a la mujer actual.

Es un lugar donde la mujer emprendedora puede explorar, innovar, crecer… avanzar para conseguir un equilibrio. Hacer algo más que contemplar un olvidado proyecto. Si tú no posicionas tu objetivo se apaga tu proyecto empresarial y otro lograra hacerlo en tu lugar.

Woman & Company te ayuda dando a conocer tus inquietudes, ideas y proyectos. Puedes buscar socia, una nueva idea, compartir amigas con tus mismos ideales. Buscar un local para tu empresa, un asesor fiscal, asesor laboral… todo cuanto necesites para tu negocio.

 

 

 

Redes Sociales para la Mujer

Woman & Company es un punto de encuentro de la mujer entre las distintas redes sociales en internet, de la mujer innovadora de cualquier edad o condición que necesite estar presente en nuestra web.

Tú eres lo más importante y tus ideas te siguen , la gente tiene que conocerte en distintas redes sociales dándote la posibilidad de que los demás conozcan tu producto acordándose de ti, dándote la oportunidad que tanto deseas.

La utilidad de las redes sociales para empresas

Cada vez con mayor empeño empresas, tanto grandes como pequeñas, están apostando por las redes sociales internas. Se trata de plataformas creadas a partir de la experiencia de Facebook. Algunas tienen una interfaz más seria aunque en otras el entorno es más relajado y se parece más al creado por la compañía que ha logrado obtener casi 700 millones de usuarios.

¿Qué aportan las redes sociales corporativas?

Las redes sociales internas se pueden convertir en una herramienta de trabajo más. Pero no se quedan ahí sino que potencian un vínculo que no tiene muchos caminos para fortalecerse. La fraternidad y el compañerismo entre los empleados es uno de los beneficios que producen estas plataformas, que facilitan el intercambio de experiencias y el conocimiento mutuo.

Aparate de este componente que fomenta la construcción de un equipo y la identificación con otras personas que trabajan en la misma empresa, existen ventajas concretas. La resolución de dudas se hace más sencilla, al no tener que recurrir procedimientos archivados en algún lugar del servidor, perdiéndose además la formalidad de estos documentos. Es más fácil que un empleado le explique algo a otro de tú a tú, antes que leer un buen número de páginas técnicas.

Además, la duda resuelta se queda allí para todos, como sucede en un foro. Una red social corporativa facilita asimismo la colaboración entre los empleados. No sustituye a herramientas colaborativas específicas, pero al facilitar la comunicación, ocurre lo propio con el intercambio de conocimiento.

El abandono del envío masivo de email es otra de las ventajas. Es más sencillo colgar un mensaje para que lo vea todo el mundo en la red social. Los empleados también pueden conectarse con otros que trabajan en proyectos similares o desempeñan una función parecida en sitios alejados entre sí. 

 

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